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第401章 量身定做的职位

第401章 量身定做的职位 (第2/2页)
  
  但是一个问题不保险,还得多问几个。
  
  “老书完结了,接下来怎么打算?”
  
  “取材一段时间,然后开新书呗,还能咋办。”
  
  “读者要是骂你呢?”
  
  “不看评论就行了。”
  
  裴谦:“那,我跟马一群说一下,让你离开学习班,另找一份差事,你觉得怎么样?”
  
  崔耿有些疑惑,裴总让我离开学习班,另找一份差事?
  
  为什么?
  
  裴总看上了我的工作能力,让我去负责他手下某个部门的工作?
  
  不可能啊,我就一个写的,我有啥工作能力啊?
  
  难不成……裴总是想给我安排一个职务,让我能更好地取材?
  
  想到这里,崔耿点点头:“当然好啊。”
  
  裴谦仔细端详,发现除了最后一个问题之外,崔耿在回答自己这几个问题的时候几乎是不假思索,而且眼神中隐约透着一种相当坚定的光芒。
  
  裴谦很高兴,这绝对是可造之材!
  
  他拿起酒杯抿了一口,已经在考虑这位可造之材应该如何使用了。
  
  现在腾达集团有问题的部门很多,虽然最近腾达精神测试出来之后,奋斗逼的不良风气有了一定的扭转效果,但速度太慢了。
  
  裴谦琢磨着,这个崔耿既然这么“有才能”,只是放在区区一个学习班里,那肯定是屈才了。
  
  就得安排到腾达的一些硬骨头部门才对!
  
  就比如,游戏部门、飞黄工作室、ROF装机等等……
  
  这些部门都是从创立之初就三番五次地背刺,而且现在还越发频繁,已经有些积重难返。
  
  可以说对裴总而言,这都是沉重的负担。
  
  说不定把崔耿给安排过去,就能扭转一下这个风气!
  
  但是,具体去哪个部门呢……
  
  裴谦有点犯愁。
  
  要不……还是让他自己决定吧!
  
  裴谦漫不经心地问道:“你最喜欢腾达的哪个部门?”
  
  崔耿愣了一下:“呃,裴总,我也不太清楚腾达有哪些部门啊。”
  
  裴谦想了想,直接拿出手机,登录TPDb网站,把腾达目前的所有产业全都翻了出来。
  
  崔耿接过手机一看,不由得暗自震惊。
  
  这腾达集团,已经称得上是一个庞然大物了啊!
  
  他看得有些眼花缭乱,对很多部门都挺感兴趣的,但是要挑一个最感兴趣的?挑不出来。
  
  如果对于取材而言,这些部门应该都有用。
  
  想到这里,崔耿说道:“裴总,我想都去,行吗?当然,您这边要是不方便那就算了……”
  
  裴谦大喜过望:“方便!怎么会不方便?”
  
  “事情是死的,人是活的,既然你有这个需要,那肯定满足!”
  
  “这样,我给你一个特殊的职务……你可以随意到腾达的各个部门去,部门的负责人要为你准备工位,发放工资,一切都按正式员工标准。”
  
  “你有需求,部门的所有人都要无条件配合你。”
  
  “你自己给自己制定工作内容,其他人一概无权过问。”
  
  “想换部门了就直接换,想回到原本的部门就直接回,任何部门负责人都不能用任何理由阻挠你!”
  
  裴谦听到崔耿说“都想去”,不仅没有生气,反而非常高兴。
  
  既然是一根纯金搅屎棍,那只用来搅学习班有点太浪费了,应该搅整个腾达集团!
  
  裴谦预想中的剧本非常完美。
  
  崔耿是一个对腾达精神领悟相当透彻的奇才。
  
  让他到各个部门随意串门,首先可以散播一下腾达精神,扭转一下这些地方奋斗逼的风气。
  
  其次,各部门要为他准备工位,工资奖金等福利也全都按照正式员工对待,自己给自己制定工作内容,天天偷懒划水,引发部门其他员工的眼红。
  
  最后,他的需求,各部门要无条件配合,而且来去自由,其他部门负责人不能阻挠,绝对能很好地扰乱这些部门的工作!
  
  可想而知,这位崔耿迟早能在腾达集团内部掀起一阵腥风血雨……
  
  崔耿双眼微微睁大。
  
  知我者,裴总也!
  
  这个职位,岂不正是为我采集素材而量身打造的职位?
  
  给工资,消除后顾之忧;
  
  部门无条件配合,收集素材的效率大幅提升;
  
  来去自由,可以周期性地到不同部门去采集素材,有利于题材的拓展和书中不同领域内容的联动……
  
  崔耿激动地拿起酒杯,和裴总手中的酒杯碰在一起。
  
  “裴总,我一定不辱使命!”
  
  “很好,祝你能够大展拳脚!”
  
  两人的脸上都洋溢着笑容,以及对未来的无限期待。
  
  
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